【新智元导读】亚马逊2017年来发展势头强劲，现股票价格已经涨到900美元，引起业界极大关注，不管是Echo、Alex还是AWS，电商巨头亚马逊在AI 上的布局正在悄然铺开并且大获成功。AWS的 AI 技术核心中，有这样一个专攻计算机视觉的团队——Rekognition，来自被亚马逊收购的初创公司Orbeus。这家曾获得苹果、谷歌和亚马逊青睐的初创公司有何特别之处？新智元专访了该团队的创始人和CEO，他们谈到了对当下计算机视觉领域，特别是人脸识别中特征标注点、市场竞争和投资的看法。

　　云是 AI 的灵魂。作为人工智能领域最理想的计算形态，云计算近年来已经成为AI 巨头的必争之地。通过在云上添加相关技术，比如视觉和图像API 的形式，云的AI化近年来成为一大趋势。

　　在国外，亚马逊、谷歌和微软三家在云上的竞争正因为“AI 化”呈现白热化趋势，在国内，阿里巴巴的阿里云也于近期推出了一系列AI 化的产品组合。

　　亚马逊的股价从去年同期的600美元一路飙升到现在的900美元，除了电商业务，增长速度高达47% 亚马逊云（AWS）业务确实十分抢眼。作为全球市场占有率第一的云计算厂商，亚马逊从2016年开始不断强化AI技术积累。去年12月，亚马逊云（AWS）宣布开始提供 AI SaaS服务，并发布了图像识别 Rekognition、语音识别 Lex、文字转语音 Polly三大API服务，再加上开放的深度学习框架 MxNet，形成了3+1的 AI 格局。

　　高速的发展带来的是人力的扩张，根据CB Insights的统计，现在AWS在招的人工智能相关人才多达5600人，占到了在招总职位的33%。

　　MxNet 其作者是华人学者李沐 ，2016年年底，亚马逊 AWS宣布MXNet成为其官方深度学习框架，一时间引起业界热议。但是， 在亚马逊AWS的 AI 技术核心中，还有另外一只团队，被称为神秘华人力量的 Rekognition 团队其前身是2015年被AWS收购的图像识别公司Orbeus。

　　Orbeus是由几位波士顿地区中国留学生在2012年创立的，曾辗转芝加哥、硅谷，最后落户西雅图亚马逊总部。2015年被亚马逊收购的时候Orbeus团队只有15个成员：14位华人，1位白人；14个年轻人，1个大叔。

Orbeus部分创始成员与亚马逊CEO贝索斯合影：从左到右分别为科学家吴惟心，设计师吴雨欣，贝索斯，科学家夏威，原Orbeus CTO 王盟、CEO李轶

　　近日新智元在西雅图对原Orbeus CEO李轶和CTO王盟进行了专访。加入亚马逊后，原Orbeus CEO李轶和CTO王盟现分别担任 Rekognition 业务和技术的负责人，年纪不过30出头。这是一个罕见的华人创业团队被美国巨头收购的案例，而且团队如此之精简、年轻也让人出乎意料。他们说，在美国创业并没有太多感觉到年轻、异国、签证所带来的重重障碍，反而让他们更专注的做好自己想做的事。

原Orbeus CEO李轶和CTO王盟

　　人脸识别用上百个特征点不是必须的，技术关键在于务实

　　Orbeus 从创业就专注于计算机视觉，特别是识别方面的研究。被亚马逊收购后，团队成为亚马逊在这一方向上的技术核心，负责Rekognition 平台，开奖，他们提供的是人脸、物体、场景的图像识别服务，每天能够分析数十亿张 Prime Photos 图像，目前提供有关人脸的功能最多。

　　人脸识别目前在国内是人工智能的一大热点，也是众多创业公司和巨头都在追逐的方向。人脸识别公司都特别强调精确度到底达到什么样的水平，人脸识别运用多少个特征点，参加ImageNet的排名是多少，最近在学术会议上发了多少论文，这些方面都通常认为是判断人脸识别公司技术水平的指标。就这些问题，新智元提问到了Rekognition的表现。

　　王盟说，其实人脸识别有多少个特征点并不是人脸识别的精确度的决定因素，也非技术难点；事实上，客户想对人脸打几个点就可以打几个，几乎没有上限。Rekognition的人脸特征点服务包，有30个点，70-80个点的，最低甚至有5个点的，就已经可用性很好了。这种宁少勿多的理念，大不同于一些CV公司所设定的动辄上百个特征点的“行业规范”。