海报要点：本周你共完成了2本书，获得荣誉……待完成目标……；可以做一个流程指示页面，进度条的方式，类似于物流或者各公司招聘打点那类。

整理优质内容做成周刊并对外输出

针对目标用户，我们考虑他们经常出现的线上渠道作为我们活动的引流渠道，分别如下：

自组织求职社群17、18届产品方向求职好友

“一起啊，产品汪”小密圈原有用户，但是集中在求职阶段的比较少

各类18届求职内推QQ微信群，如BAT2018届内推群

目标人群的朋友圈，物以类聚，目标人群朋友圈自然有许多同样类型的人，所以想通过分享邀请卡作为裂变的方式，增加本次活动的参与人数

最终引流人员主要来源是（1）与（4），但是因为缺乏用户来源统计工具，没有做详细每个渠道的统计，渠道二中对应受众有直接需求的较少，渠道（3）没有重点推广，以后的引流过程中，需要提前选择更多的渠道，然后做好推广计划。

2.引流时间

活动正式开始前两天，活动正式上线推出进行报名，所以引流时间为活动开始前倒数1-2天，受限于项目组的时间进度，没有留出足够的时间做预热。

推文时间，由于引流渠道重点是自组织求职社群的朋友圈与相关社群，还有参与者的朋友圈，结合朋友圈活动的高峰时间，我们选择了晚上7-9点重点宣传活动。

最初的时候选择做一张页面，页面上包括活动信息与报名信息，然后作为宣传及报名。但是后来考虑到分享到朋友圈内容太多，且不具有吸引力。正好发现使用平台MAKA可以将页面生成链接或者二维码，所以就做了两个两个可以相互跳转的页面，从单一的引流活动页面模式，改进为引流页+活动详情页的模式，引流页为邀请卡形式，实现逻辑为通过引流页引导用户扫描二维码进入活动页，看完活动页了解活动详情，引导用户跳转链接生成邀请卡，并且分享到朋友圈形成闭环。

具体几个设计方案如下：

第一版，直接做一张活动页，同时实现引流。即分享朋友圈链接的形式。

但是考虑到链接需要用户点击才能够打开，又多了一个从看到链接到点开的过程，多了一步，增加了用户的流失；而且链接分享后主要是文字信息，能够传达的信息相较于图片少。

所以改进到分享图片，但是这个图片太长了，而且涵盖的信息很多，访谈了几个潜在用户，都很难将其看下去 ，所以截长图分享与分享链接的形式都不是特别好。

第二版，通过单页生成二维码与URL链接的形式，实现相互跳转，从单一活动详情页到“引流页+活动页”的设计

最初的引流页比较长，内容也比较多，做了内容精简，使之能够 达到一个屏幕就可以看完的效果，也方便截图，所以就有了引流页第三版如右：

第四版，发现带微信头像与昵称的邀请卡作为引流页，用户在保存图片的时候，个性化的地方不能够保存下来，而是空白，如果想要保存全部，只有截图才能够实现，但是一方面用户截图比直接保存图片要复杂，而且截图后不做处理就会失去美感，不利与促进用户分享，所以，不得已把个性化的地方去掉了，改成了通用的邀请卡。

所以基于以上问题，最后引流页的定稿如下，扫码可以进入活动页：左侧为邀请卡形式引流页，用户首先在朋友圈看到这个页面，然后扫描二维码进入右边活动页，点击活动页一键生成链接，跳转到此邀请卡页面生成邀请卡并分享到朋友圈集赞。

4.引流过程基于数据的改进

第一天的各环节数据如下：

基于第一天的数据做了漏斗模型，在此基础上，做了两点改进，数据得到了明显改观。

针对跳失率最高的引流页到活动页这里做了两点改进：

调换了两个规则之间的位置，改进了规则一与规则二的位置，第一天付费方案在规则一位置，第二天把分享的规则放到了规则一。

增强了两个规则之间的对比力度。