如果是，恭喜你。那你肯定是喜欢这个工作的；但是，绝大部分都是不一样的，因为很多公司其实是有自己的一些内部跟新媒体相关的，无论是战略定位，无论是一些岗位调配的问题，你需要去看能不能和你的预期相同，如果不同的话，你能不能接受？你也要去看，对于你个人发展、个人能力的培养有没有帮助？

　　主要是通过上面五点，然后你再去看自己是不是一个合格的新媒体从业者。我所认识的新媒体从业者有以下一些特质：

　　（1）以结果为导向

　　大家无论是做内容，可能就直接去看内容的质量是不是高的，你的阅读量怎么样；包括做运营的时候你的活动参与人次，我们经常去会去看一个标准，就是平均的参与人次是多少，你已经能达到一个量级。

　　（2）明确职业价值

　　在企业价值这一块，你需要了解到你的所任职的岗位，对于企业、个人成长、家庭生活是不是都有需要。

　　很多人是发现做了新媒体之后，因为工作与生活无法协调好，就不做了。你辛辛苦苦进了一家公司，做了新媒体岗位，后面因为发现自己不太适合做新媒体，然后再选择离开这这个岗位，那实在是比较可惜。

　　（3）学习能力极强

　　做新媒体的人非常懂得时间观念，开奖，他很强调尊重与他相关连用户（无论是领导、同事、合作伙伴还是其他小伙伴）的时间，尊重用户的时间这样一个概念。

　　其实你做新媒体，你也需要短时间之内去了解某个行业或者是你要在与人交流的短时间之内，摸透别人的需求，这就是学习能力。

　　（4）敏感的热点力

　　很多时候，我们把新媒体跟媒体属性，或者说追热点的反应能力划等号。这就是要求新媒体人要有一定的敏感的热点能力，你要能够判断出某一个事件在社交环境下的热点爆发程度。

　　四、我到底适不适合做新媒体？

　　接下来我想跟大家分享一些我平常遇到的一些别人来问我的一些问题。

　　Q：做新媒体做了一年左右的从业人员遇到一个问题，我要不要跨行去做新媒体？

　　如果这家企业它真的是不重视新媒体，然后你又想在新媒体上有一定发展，那你肯定是不该呆在这家企业。

　　如果你想要选家更好的企业，我建议还是选择与你专业能力相近的。你需要好好思考除了新媒体以外，你还有哪些跟行业相关的能力呢？

　　你可以去看整条产业链，一般的情况下是偏向于C端的产品，它是新媒体做的比较好的，或者说它利用新媒体去做拓客或者去做用户的话是比较强劲的。

　　这个就属于跨行做新媒体，虽然是跨行，但是它做的还是产业的新媒体。

　　Q：在传统行业工作3、4年，甚至是6、7年了，转型做新媒体还来不来得及？

　　传统营销环境下和新媒体营销环境下有什么区别？

　　传统营销方式是什么呢？就是在传统的营销过程中，我们前期会有一个充分的市场调研阶段，再正式立项投入产品设计生产，接着投入市场销售。

　　在这个过程中，我们会发现两个问题——

一个是传统的产品生产周期比较长，无法及时和用户进行一个沟通，生产出来后，可能这个产品和市场已经脱离脱离了；

第二个，营销所受到的一个限制性也比较大，因为好的营销其实应该是从产品产品的市场调研开始参与，然后到用户的信息采集、到产品的最终生产、再到推广，应该是整体的。

　　而传统营销更多的是在于一个产品生产出来之后，然后继续产品逻辑和产品，相反你再去做一些营销的方法。

　　其实第一个问题是在于新媒体工具没有应用，没有及时的跟用户做交互，第二个是传统营销所带来的一个信息是无法对称的。

　　那么，新媒体本质上是一个工具效率的问题。

　　我们发现在新媒体行业其实有两类人能出来，一类是深谙传统行业，深刻了解供应链缺陷的，一直在学习新媒体传播的。

　　第二类是传统媒体处理出身，然后了解新媒体传播习惯，然后变着法子让自己心理上和质量的，还能够想着如何叠加商业模式，他成功了就会成业，成为行业的改革者。

　　所以我尝试得出结论，其实传统行业和新媒体行业它没有本质上的区别。