跳槽其实是个难度很大的事情，同时要处理的信息太多了：对上文所有点的思考、对行业内公司的信息了解、对一些爆料的了解等等。信息多了，各方观点多了，自己的思路就特别容易被带跑，尤其是被黑料：加班多啊、老板差啊、同事是傻逼啊等等。

　　这个时候，考验的除了对信息的处理能力之外，更重要的还是思考方式。

　　类比个不恰当的例子：恋爱。很多女生对另一半的要求特别多：身高180cm+、尺寸18cm、家庭背景良好、外形帅气、身材不错、工作良好、多金、专情、体贴温柔、处事大气、对你无条件好等等这类在偶像剧里都不同时出现在一个人身上的特质“们”，然后你就被自己zuo的剩下了。

　　找工作也一样，没有一份工作是什么都好的，总是有一些小小的黑点，但是那些个东西，真的有那么重要么？

　　这一点并不是说我们要降低身段去随便谈一个男朋友，随便找一份工作，相反，正是由于时间太宝贵，所以才不愿意无意义的蹉跎，遇到一个击中你要的特质的工作，就跳了吧；遇到一个击中你核心要求的另一半，就在一起吧，哈哈哈～

　　能够抓住大方向上的重点，舍弃无意义的小细节，才是思想上的一个大突破。

　　写在后面

　　其实还有一些显然易见的点，例如：

要把分析自己的需求作为一种习惯；

时刻保持动态的思维看待事物；

……

　　写的其实是一个思考，而不是非常细节的执行上的东西，所以希望大家能够一边看一边思考吧。如果看过，你只会觉得“写的好有道理但是好像并没啥用”。

　　世界这么大，我们要做一颗有思想的螺丝钉。