张忠树回忆说，在接管原种场后，东江公司的人很快入驻，并开始进行职工安置。在此前后，在新发镇政府召开过一次大会上，张明杰宣布，原种场职工在改制之后仍旧享受事业单位待遇，会给职工交纳养老保险、医疗保险，而且“就高不就低”，职工先与原种场解聘，然后与接管单位续签返聘合同，返聘至少三年。职工纷纷签了字。

　　但是，与原种场解除劳动合同后，职工们就失业了。就安置条件，曾经是原种场改制领导小组成员的刘占红回忆说，“一年工龄才1031块钱，我30年工龄，3万多安置费，就这么买断了，其他有10多年工龄的，扣来扣去，只剩下几千块钱。”

　　张忠树等11名职工拒绝签字，结果按照改制领导小组所做的强硬规定，过期限不签字者，算作自动离职，这11人至今连安置费都没能拿到，他们也就成了原种场改制之后最主要的上访者。

　　后来，特别是眼看着“怡景森林城”地产项目于2010年拔地而起，“职工上访的劲头更大了，成了全场性上访。”张忠树说。

　　刘占红告诉界面新闻，这几年来，他们曾到各级上访，职工的诉求“有10大项24条，就是应该得到的，没有给我们”。特别是2014年中央第八巡视组在黑龙江期间，他们曾多次送过材料。他们认为张明杰在同年的落马，就是因为他们的联名举报。在张明杰被调查期间，办案人员还多次找他们了解情况。

　　2016年7月19日、20日的开庭审判，原种场职工并没有到庭。对此，刘占红说：“我们是受害方，应该通知我们去旁听的。”