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很简单，通过优秀的长期的执行能力（把事儿搞定拿到结果）、通过拳拳到肉的通过数据和逻辑提建议并让建议得到采纳的过程（说得有道理，做了有效果），来建立老板对你个人的认知。 这个老板，不仅仅是公司的真正的老板，也是你的顶头上司。 因为，不管是哪一个老板，都和你是命运共同体，大家一起工作，不是为了争谁有道理，而是一起想办法把事儿干成，这才是最重要的。 当然，这里面也有很多乱七八糟的问题，但就不在我们今天正常讨论的范围了了。 如果老板真的傻…… (责任编辑：本港台直播) |
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很简单，通过优秀的长期的执行能力（把事儿搞定拿到结果）、通过拳拳到肉的通过数据和逻辑提建议并让建议得到采纳的过程（说得有道理，做了有效果），来建立老板对你个人的认知。 这个老板，不仅仅是公司的真正的老板，也是你的顶头上司。 因为，不管是哪一个老板，都和你是命运共同体，大家一起工作，不是为了争谁有道理，而是一起想办法把事儿干成，这才是最重要的。 当然，这里面也有很多乱七八糟的问题，但就不在我们今天正常讨论的范围了了。 如果老板真的傻…… (责任编辑：本港台直播) |
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