对于药占比、医生的收入等,去年11月印发的《广东省城市公立医院综合改革的实施意见》明确提出:要重点加强对药占比、每门急诊次均费用增幅、每出院者次均费用增幅、业务收入增长幅度、基本药物使用比例、大型医用设备检查阳性率、患者满意度等指标的控制情况。按照总量控制、结构调整的办法,改变公立医院收入结构,提高业务收入中技术劳务性收入的比重,降低药品和卫生材料收入的比重。

　　同时,该文件也规定,要完善绩效工资制度,公立医院通过科学的绩效考核自主进行收入分配。医务人员个人薪酬不得与医院的药品、耗材、大型医学检查等业务收入挂钩。