狄进表示，成都市从2013年引入第三方智能监控审核系统后，有效地解决了费用审核专业性、权威性不够的问题，缓解了审核人员人手不足的现实矛盾。

　　医保通过引入社会力量提高了管理能力，也提升了服务参保者的水平。“只有充分引入社会力量参与医改，才能透过竞争提高效率与医疗服务质量。”郑功成说。

　　社会力量参与医改的空间

　　郑功成表示，政府虽然可以主导医改，但因存在公共资源有限、传统体制机制束缚以及无法提供个性化服务的局限性，不可能包办医改。

　　21日的国务院常务会议也提出，要加快发展健康产业，支持社会力量以多种形式参与健康服务，推动医疗、养老、旅游等深度融合，增加医养资源有效供给。会议还确定了“十三五”期间深化医改重点任务，其中之一就是创新综合监管，放宽社会力量举办医疗机构准入要求，atv，加强事中事后监管。

　　2015年相关的统计公报显示，全国卫生总费用达40587.7亿元，其中，城镇基本医保基金支出9312亿元，新农合基金支出2993.5亿元，两者相加医保总计约为1.2万亿，按照每年约15%的支出增幅，到2016年底，医保支付规模约为1.5万亿元。社会资本看中这1.5万亿元医保基金所延伸出的服务链和产业链，纷纷主动与医保部门进行合作。

　　黄华波认为，医保管理部门引入社会力量参与医保经办，将有助于形成多元化的竞争格局，从而可以提高基本医保经办服务效率和质量。

　　黄华波说，全民参保计划、全民联网结算、城乡居民整合、医保省级统筹、电子社保、互联网+、支付标准研究、谈判机制研究等方面都需要社会力量的广泛参与和深度参与。

　　海虹控股助理总裁韩炜表示，引入社会力量有助于缓解医改所面临的多种风险，如医药费用持续不合理增长所引发的基金风险、以医患矛盾和欺诈骗保所代表的社会风险，以及缺人才、缺手段导致的治理体系不健全、治理能力有限等风险。

　　郑功成表示，在引入社会力量时，政府需要奉行不歧视原则，放开能够放开的服务内容，同时确保竞争环境公平，以质量与技术取胜，不搞本位主义。