针对公务员不会为的问题，进一步改进公务员培训工作，更好发挥培训在公务员能力提升中的基础性作用。针对公务员不愿为问题，加快推进公务员制度改革，健全公务员激励机制，更好发挥正向激励作用。

　　粮食局

　　在职和离退休干部兼职

　　55名干部辞去违规兼职

　　国家粮食局对全局副处级以上在职和离退休干部兼职情况进行摸底排查并清理规范，51名干部辞去了社团兼职，4名干部辞去了企业兼职，另外依规对11名干部在社团兼职进行了审批。对返聘人员进行全面清理，依规清退15名返聘人员。违规兼职、返聘的报酬已全部退回。

　　整改通报提出，国家粮食局对9名瞒报个人事项干部进行诫勉谈话和会议通报批评，对2名拟提拔任职的干部作出暂缓提拔的处理。另外，国家粮食局还对在同一岗位任职5年以上的27名局管司处级干部，制定了交流调整计划。目前，已交流调整干部13名，其中7名在同一岗位任职10年以上的干部全部交流到位。其余14名需要交流的干部，在今年内再交流一批，2017年上半年完成全部交流任务。