去年6月，Uber董事会在卡兰尼克的主导下，计划将席位从 8 人增至 11 人，卡兰尼克是唯一一个有权指定新增席位所属的人，而且其中一个被保留给卡兰尼克自己。

当时包括Benchmark在内的董事会通过了这一计划。

不过，Benchmark现在表示，如果当时知道其后让Uber千夫所指的一系列事件：性别歧视、性骚扰丑闻，以及收购来的Otto跟Waymo纠纷，卡兰尼克都事先知情，他们都不会同意新增3个董事会席位。

现在，暂时从CEO退位的卡兰尼克还想运用自己在董事会埋下的伏笔回归，Benchmark不仅实名反对，还希望用诉讼解决问题。

Uber内外交困，“无人驾驶”的尴尬状况还在继续。