策划分析团队的结构。分析团队的组成方式有两个主要模式：集中式和嵌入式。没有固定的正确答案。但是这一决定，将是你如何向不断增长的组织提供分析的核心。卡尔·安德森（Carl Anderson）在他的《创建数据驱动组织》一书中描述了权衡之术。

　　什么不该做

　　不要找借口。在这个层面上进行分析是项艰苦的工作，需要一个不断创新/改进的有才华和积极的团队。审查代码需要时间和精力。分析师不经常测试他们的代码。文件分类也很痛苦。不要这样做，特别是在记住“过去美好日子”的长期团队成员中。但是，随着复杂性的增加，你需要通过改进流程来适应环境。

　　这些过程实际上会使分析更简单，快速和可靠，atv，但是实行这些过程，会感觉像拔牙。 如果你认真对缩放分析进行思考，你将会深入了解。

　　你是先驱者

　　在公司内部经过多年的努力后，我已经经历过了这些建议中的每一项。现在将这种做法扩展为顾问。 我与一系列类似的客户合作，已经非常清楚公司该如何做得很好。

　　如果你采纳了这篇文章中的所有建议，那么你将成为世界上功能最强的分析机构之一。 具有良好的竞争优势。

　　想聊聊你的分析方法？ 我很乐意接你的电话并倾听！你可以在Tweeter上@jthandy。另外，如果你订阅了我每周发布的通讯数据科学综合报告，我会深感荣幸。每周我会从互联网上搜集最有用的数据科学文章。这些文章每周天早上将陪你度过早茶时间。