今天是11月30日

　　农历十一月初二

　　大家好，我是临时工评论员，啧啧啧，想必昨天，大家都被罗一笑的事情刷屏了，或感动，或愤怒，或无视。。。

　　其实，还有很多有用的大新闻，值得你去关注的！

　　# 亚马逊员工因其制度跳楼自杀

　　一名刚入职美国亚马逊的华裔技术员工，因为自己在公司内部遭受“不公正待遇”，近日从该公司总部位于西雅图市区的十二层办公楼上跳下，身受重伤。

　　该员工在跳楼之前给数百名员工发出了一封内部邮件，控诉自己遭受的不公待遇，收件人包括亚马逊创始人兼 CEO杰夫·贝佐斯。

　　该员工信中表示，他明明很认真工作，但却被自己上司扣上绩效有问题，并且威胁他的同事给他“bad review”（同事相互评分打差评）。

　　但证据显示，该名员工从入职到现在三个月提交的代码已经超过万行，从数字上来讲没有理由被质疑绩效低。所以该员工上诉HR部门要求让其调离该部门，HR 也同意了。

　　但是原来的上司却设套路百般阻挠，原因是，在亚马逊，如果新员工在半年之内转组，之前所在组的经理不仅在内部的人力资源评分上会得0分，还会损失当年的全额奖金。

　　临时工：虽说这位员工心理素质是有点差，做法也太极端，但是据自己的了解，华人华裔，在国外工作确实有部分人会受到这样那样的不公平待遇，而亚马逊原本用来维护公平的制度，也承了他人使恶的理由。。。

　　# 郭台铭拿出22亿股票给员工分红 平均每人可得30万元

　　据中国台湾媒体报道，富士康母公司、郭台铭旗下的鸿海精密发布公告称，将于12月1日起给员工发放股票分红，分红股票总计126621211股。以鸿海11月28日的收盘价81.3元新台币计算，总市值高达102.9亿元新台币（约合22.279亿元人民币）。

　　根据鸿海精密去年年报披露的数据，该公司员工人数为7237人。以此计算，平均每名鸿海精密员工可以拿到17496.36股分红，市值约142.28万元新台币（约合30.77万元人民币）。

　　目前，鸿海精密已向证交所提交申请，但未透露具体何种性质的员工可以享受到上述股权派红计划。鸿海在深圳、河南、重庆、贵州都设了代工厂，这些大陆员工能否拿到分红，目前也不得而知。

　　临时工：突然感觉这条新闻居然可以配合上一条看，原本有跳楼传统的公司，现在要跟自己的员工分红啦，不知道他们有没有照顾到最底层的员工呢，还是说只是中高层的一次欢愉？

　　# 在美国，使用抢票软件要坐牢了

　　纽约州参众两院刚刚全票通过了一项新的法案 (S.8123/A.10713)，加强了对高科技票贩子的法律制裁。法案规定，使用“抢票软件” (ticketing bot) 抢票者将按照 A 类轻罪 (class A misdemeanor) 处置，被发行后将按照案值的两倍进行罚款，最高 1000 美元，并判处一年监禁。

　　不仅如此，那些明知票源来自于抢票软件的销售者，即便不是自己抢得票，也会面临相同的处罚。

　　这项法案的主要对象还是那些以牟利为目的的票贩子，但法案条文规定也明确了：使用这类软件即为犯法，无论动机如何。

　　这项法案主要希望改善很多流行的演出，比如喜剧、音乐会或电影首映礼门票刚开售就抢购一空的情况。纽约州总检察长埃里克·施奈德曼在一份声明里表示，“近几年来，别提演出票，几乎任何票都越来越难买到。

　　临时工：就在前几天，临时工刚刚查过，王菲的演唱会门票售罄了，后来问了一下黄牛，原价 7800 的门票，居然被卖到 18 万，这特么呵呵哒，要是这套法案在中国实施的话，不知道要带走多少个黄牛，当然，不光光这个方面，毕竟，春运马上要来了。。。

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