对此，籍新科说，根据国务院发布的《禁止使用童工规定》第六条：用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门责令改正并按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。"本港台直播局于4月22日依法做出《行政处罚决定书》，对至雅公司3月5日至4月10日期间使用1名童工的违法行为进行处罚，罚款1万元。"

　　除了罚款之外，企业是否还应当受到其开奖直播处罚？《禁止使用童工规定》第十条规定，童工伤残或者死亡的，用人单位由工商行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记。

　　佛山市南海区市场监督管理局企业监督管理科科长蒙长深说，根据相关规定，必须由劳动保障部门提请，工商管理部门才能对非法使用童工的用人单位给予吊销营业执照的行政处罚。但目前，未接到劳动保障部门就至雅公司使用童工的问题提请或移送材料。

　　吴文华说，业界对前述条文的适用也存在争议，争议的焦点在于，是否要求证明童工的患病或者受伤与企业的"使用"之间存在因果关系才予以吊销营业执照。"本港台直播们已经就该问题向上级部门提出口头请示，准备马上进行书面请示。"

　　对于此事是否涉及雇佣童工从事危重劳动罪，吴健华说，公安机关正在对至雅公司是否雇佣童工从事超强度体力劳动进行调查，目前正处在调查取证过程中，暂未做出结论。

　　据佛山市南海区人力资源和社会保障局最新通报，已经对至雅公司非法使用童工和工作时间情况进一步深入核查，一旦发现有违法问题，将依法作出处理。在采访中，佛山一些市民认为，非法招聘童工，企业肯定有脱不开的责任，但家长等监护人也有责任。尤其是一些农村地区，儿童没有得到良好的教育和保护，过早辍学选择超出年龄承受能力的工作，以致酿成惨祸。