虽然，根据 Business Insider 指出，奥巴马在晚宴后的第二年，把制造业培训视作重点来大幅增加教育预算；也许，只要苹果愿意少赚一点、美国消费者愿意多付一点，美国人就能用美国制的 iPhone？但即使美国政府真的培养美国有足够的工程师，但美国人未必有中国人苦逼的拼劲（下图为富士康当时著名的“iPhone 女孩”），而美国人也许只能排队等着买缺货严重的美国制 iPhone。

　　根据 New York Times的资料，苹果在 2007 年研发第一代 iPhone 时，千辛万苦搞定如何切割强化玻璃后；富士康城的主管就在当晚深夜，唤醒数千名在睡梦中的工人，立即起床组装 iPhone。三个月，苹果销售第一个100万台iPhone。

　　试想想在美国，这会是怎样的一个画风？

　　虽然这种高度的“生产效率”，最终导致恶名昭彰的富士康 13 连跳，也使苹果后来被劳工团体冠以“血汗工厂”的污名。但暂且让我们排除了法规或道德的考虑，回想知乎里面各种段子：包括“有在华为工作的男友或老公是怎样一种体验”、“晚上 12点去创维半导体设计大厦，数数还有多少层还亮着灯”；明显可见中国人（即使是中、高层管理人员）的那种拼劲，绝对是每一代 iPhone 刚推出时所不能缺少的。

　　可是，尽管是各种“过劳死”或“连横跳”，每次新 iPhone 推出，仍然老是缺货。假如美国的 iPhone 美国造，苹果能不能在短期内，瞬间调动大量人手，大幅提升产能？

　　美国制造业有多大的益处？

　　好了，无论奥巴马也好、特朗普也好，他们搞出那么多的事，就只是想让制造业回流美国，改善美国的就业情况。不过，强逼苹果把 iPhone 的生产线回流美国，是否真的能有助美国的制造业发展？

　　MIT Review Technology 的分析师指出：即使富士康要把工厂迁到美国，实际上组装部份需要的劳工，只占了苹果供应链里 160 万名劳工的一少部份；除非苹果把所有芯片、屏幕、相机元件，包括台湾、韩国和日本全球各地等供应链，一古脑的搬到美国，否则也不能给美国创造大量就业机会。

　　尽管我们假设苹果真的把芯片和零部件工序都搬到美国吧，在成本和产能问考虑下，苹果是不可能把“所有” iPhone 生产线都转移动美国。苹果只能像当年的 Mac Pro 一样，只有在美国出售的产品，才使用美国造的产品。苹果最近两年在北美的营收占整体的 36%-43%（上图），假设约 40% 吧，那就只有不到一半的生产线能回流美国，只能创造 60 万左右的就业机会（美国本年十月的失业人数约为 790 万）。

　　诚然，这些空缺有多少会真正成为“真正”的就业机会？也是个很大的疑问。

　　苹果把 Mac Pro 转移动美国生产后，大量使用机械人生产（上图）；当中有快要被中国人成功收购的德国 Kuka，也有在中国设厂生产的日本 FANUC。而且，根据消息指出，目前 iPhone 7 生产线上，机械人就比人多，富士康的厂房在这四年来，工人数量少了 70%。

　　无疑，iPhone 的生产工序是不可能完全使用机械人；但如果 iPhone 真的要在美国生产？苹果很可能为了成本和生产效率，而更积极的引入机械人，进一步减低劳工的需求。搞不好，美国人到时只是快快乐地用着“中国机械人生产、美国本地组装”的 iPhone 而已。

　　美国生产，利多于弊？

　　也许在美国生产 iPhone，对美国就业情况的帮助亦颇为有限，但最少不无小补吧。然而，在美国生产 iPhone，对于苹果来说会有副面影响之余，对美国一样也有副作用。

　　在当今的智能手机市场上，美国虽然站了重要地位；但随着三星和一众国产手机快速崛起，美国在智能手机上的影响力渐受到挑战。曾经是美国人的 Motorola 被中国人买了，Google Pixel 也撑不住场面，结果 iPhone 已经是 IDC 销量榜上，唯一还能在五强里占一席位的美国公司（上图）。