积极响应国家“一带一路”战略，稳步推进期货行业国际化，加快在自贸区和境外设立分支机构，跟随实体企业进出口贸易、境外项目投资等国际化经营步伐，积极提供跨境风险管理服务，不断提升跨境服务能力，提升在全球市场的核心竞争力和影响力。加强与境外实体产业和金融机构的合作，为我国实体企业在全球范围内优化配置原料与产品资源，提供商品价格风险管理、汇率风险管理、利率风险管理等配套金融服务。探索利用合格境内机构投资者（QDII）制度，为实体企业进行跨境风险管理提供便利和服务。

　　九、打造实体企业风险管理咨询服务平台

　　充分利用互联网技术和自身专业优势，打造线上线下相结合的企业风险管理咨询平台，为企业提供线上实时咨询和线下量身打造解决方案的企业对接服务。针对特定产业、特定品种开展“请进来、走出去”产业服务主题活动，atv直播，为实体企业提供风险诊断咨询、风险管理解决方案等现场咨询服务。

　　十、围绕服务实体企业加强金融机构间的业务合作

　　以服务实体企业为纽带，加强期货业协会与其他金融行业协会的合作，推动期货公司与银行、证券公司、保险公司、基金管理公司、信托公司、财务公司等其他金融机构的合作，在仓单质押、农产品价格保险、贷款风险管理、供应链金融、做市交易、风险管理产品设计等方面，联合为实体企业客户提供综合金融解决方案。

　　十一、完善期货公司运营管理和内部激励机制

　　引导建立适应实体企业开发和服务的期货公司运营机制，改革现有组织架构和营销体系，提高各业务单元在服务实体企业方面的协同能力。探索期货公司集团化经营模式，在有效防范利益冲突和加强敏感信息管理的前提下，通过依法授权、购买服务等机制整合共享内部资源。加强对公司营销、投资咨询等服务人员的培训，完善针对产业客户的市场开发、政策解释、需求识别、方案定制、售后服务等标准化工作流程和实用工作手册。建立针对产业客户开发的考核、激励机制和差异化的期货公司客户服务体系。

　　十二、加强期现结合人才培养与交流

　　实施期现结合高端人才培养计划，加强职业道德教育和专业技能培养，每年为期货经营机构和实体企业培养一批熟悉期现结合业务、具有实际操作能力、恪守职业道德的专业人才，建立期现结合专业人才库。探索建立期货行业与现货行业双向人才交流机制，鼓励与推动实体企业与期货经营机构间互派人员交流学习和挂职锻炼。充分利用行业协会、交易所、高等院校、实体企业、期货经营机构等各方现有资源，打造一批境内境外、线上线下相结合的期现人才培训基地。组建由期货、现货行业资深人士组成的专家团，打造精品课程和视频，大规模开展现场或网络培训。

　　十三、持续开展典型经验案例总结与宣传

　　按照“发现好故事，宣讲好故事”的原则，组织编撰期货业服务实体企业、实体企业利用期货市场典型案例集、实体企业风险管理实用手册等具有较强实务操作性的材料，促进期货经营机构、现货企业对典型案例和成熟经验的交流学习。充分动员行业力量，发挥新闻媒体作用，利用传统和新媒体等多种方式，加强对期货经营机构服务实体经济的舆论宣传和引导，凝聚企业共识、行业共识和社会共识。

　　十四、推动改善实体企业利用期货市场的生态环境

　　组织开展实体企业利用期货市场情况的专题调研，了解主要期货品种对应产业与实体企业参与期货市场的现状和问题，形成专项调查报告和相应政策建议。加强与相关各方的沟通、协调，推动政府有关部门完善国有企业考核机制、衍生品会计税收等政策法规，推动交易所根据实体企业需求优化现有交易品种、合约，开发、上市新的期货、期权产品，进一步完善交易交割、持仓限额管理、套保额度管理等制度，为期货经营机构更有效地提供服务和实体企业更好地利用期货市场提供便利。

　　十五、探索建立期货经营机构服务实体经济的激励机制

　　加强正面引导和激励，开展期货经营机构服务实体经济优秀项目、典型经验和案例的评选活动。督促期货经营机构制订服务实体经济年度计划，明确工作重点和工作目标。开展贯彻落实本《纲要》期货经营机构评价工作。推动监管部门、交易所等有关方面出台支持期货经营机构服务实体经济的优惠政策，完善相关管理制度，形成激励机制。重点推动解决期货经营机构在当前阶段为实体企业服务中所遇到财税等实际问题，提升期货经营机构服务实体经济的主动性和积极性。

　　十六、坚持服务实体经济与防范风险并重