这不是编程的问题。这不是基础建设的竞赛。跟传统分析很不同,没有人真正理解为什么机器学习有用。不管怎么样,让我们面对事实,这就是 Google和Facebook 全力以赴的项目!也是CXO们关心的。2017 年,企业会引进单项优势机器学习技术提高底线。 Matthew Mayo,数据科学家,KDnuggets副主编 2016年的大新闻就是我们从深度学习得到的加速回报。神经网络征服国际象棋也许是最引人注目的例子,但是还有其它的例子。展望2017,我预计神经网络持续发展进步,依然产生大新闻。不论如何,自动机器学习会是相当重要的事件。也许不想外界的人想的那样像,神经网络这么诱人,自动机器学习会开始比ML、AI和数据科学走的更远。2017显然是这样的一年。 Brandon Rohrer,Facebook 数据科学家 2016 年机器读唇语比人类更精准,听写比人类更快,能生成拟人的声音。这是都是探索新奇架构和算法带来的成效。卷积神经网络在识别方面被改造,结合强化学习器和时态感知(time-aware)方法打开新应用领域。2017年,我估计更多人类衡量标准落败,特别是视觉领域很适合CNN做。我还预估(也希望!)我们的社区能进军决策系统的周边领域,非视觉特征创建和时态感知方法将变得更频繁和硕果累累。综合这些让智能机器人成为可能。如果我们足够幸运,2017 年,可以给我们带来一个可以在冲咖啡方面打败人类的机器。 Daniel Tunkelang,数据科学及工程 2016年最大的新闻就是AlphaGo打败李世石,人类的国际象棋世界冠军。这对AI社区是一个惊喜,是深度学习领域值得铭记的转折点。2016年是深度学习和AI的一年。聊天机器人,自动驾驶车和计算机问诊也解答了我们可以得到什么样的可能,通过足够GPU和适当的训练数据。2017年给我们带来成功和幻灭。技术如TensorFlow会把机器学习商业化,AI成为消费者产品必备。我们必须面对数据中的偏见。我们会成长起来,也意识到我们离通用AI和奇点还很远。 原文地址: 新智元招聘 职位 运营总监 职位年薪:36- 50万(工资+奖金) 工作地点:北京-海淀区 所属部门:运营部 汇报对象:COO 下属人数:2人 年龄要求:25 岁 至 35 岁 性别要求:不限 工作年限:3 年以上 语 言:英语6级(海外留学背景优先) 职位描述 负责大型会展赞助商及参展商拓展、挖掘潜在客户等工作,人工智能及机器人产业方向 擅长开拓市场,并与潜在客户建立良好的人际关系 深度了解人工智能及机器人产业及相关市场状况,随时掌握市场动态 主动协调部门之间项目合作,组织好跨部门间的合作,具备良好的影响力 带领团队完成营业额目标,并监控管理项目状况 负责公司平台运营方面的战略计划、合作计划的制定与实施 岗位要求 大学本科以上学历,硕士优先,要求有较高英语沟通能力 3年以上商务拓展经验,有团队管理经验,熟悉商务部门整体管理工作 对传统全案公关、传统整合传播整体方案、策略性整体方案有深邃见解 具有敏锐的市场洞察力和精确的客户分析能力、较强的团队统筹管理能力 (责任编辑:本港台直播) |