野玩儿每个月有一个“金牌闭门内训”，老柴会用自己的个人资源邀请互联网巨头工作的网页设计师、4A广告公司的高层等牛人、经营为团队做分享，话题从“网站的UI/UE”、“欧洲的公关是怎么做的”到“广告销售”等等，不一定跟野玩儿的业务相关，就是带着大家去了解不同行业、圈子的样子和知识。老柴说：“知识很性感。”

　　这种打破知识局限性的内训福利，野玩儿雷打不动的在坚持。

　　在亚马逊工作时，老柴受益于一种叫做“One On One”的员工交流机制。她把这个机制带到了野玩儿。

　　每两周的例会结束后老柴都会跟团队的成员做一个一对一的交流，她跟同事们聊生活聊八卦，帮租房帮出主意。她总会问他们：“你开心吗？”

　　有个新入职一个月的员工在面对这个问题时，忍不住的哈哈笑。老柴心想着公司能让你感到满意，我也很开心啊。

　　老柴虽然没提，但我想这个“零离职率”的影响因素里必然是跟她这个领头羊相关的。

*柴婧

　　老柴本名柴婧。除了在“老柴”这个“内心金刚”的角色里表现得聪慧、职业、商业经验丰富外，她还是豆瓣、水木清华的第一代网红“S”（尊重老柴要把工作和私下分开的意愿，在此不透露具体马甲了），文艺风格的内心思考、生活小事和闪着机灵的幽默段子让她成为了出版社签约作者，也积累了一票粉丝。“S”现在还保持着写作的习惯，自己的私人公众号比很多专职运营的账号活跃度都高。

　　还是切换回“创业者”老柴吧。老柴对于“创业者”这个身份或者称谓并没有太多认同或者归属感，创业者这个词被冠以太多的标签，它时而是有创造力的、孤胆英雄式的，atv，时而是讲故事画大饼、博眼球的，时而是疲惫的、焦虑的，时而也是被大风潮鼓吹起来的、盲目的。

　　老柴说：“我现在的状态跟之前做职业经理人时没有什么差别，无非就是遵从商业的本质在做一个事情而已。”

　　她像前些年工作时一样，晨跑、健身、看电影、读书写作、跟老公聊天散步。她说：如果自己无法保持一个很好的状态，就会跟世界失去连接，会无法保持充沛的精力、会少很多灵感。

　　老柴不会让自己处于疲惫状态的所谓“忙”之中。

　　创业中老柴偶尔也会感觉焦虑，但这焦虑感常常都很短暂。每每此时，她会习惯性的遵从父亲从小教导的：“想办法。”于是便放下情绪去拆解问题，去寻找解决方案。

　　与团队成员做沟通，与身边的智囊团讨论，跟自己同样在创业的老公分析事情，同样她也会找跟行业毫无关系的老朋友去讲某件事。她惊喜发现：一个圈外人的思考角度让她一下看明白了问题。

　　一位见证了老柴事业发展全过程的挚友感叹老柴跟很多人都不一样，也是一个比较“奇葩” 的人：她仿佛是习惯了一种“从事业的舒适区去跳到另一个恐慌区里”，中间过度的“学习区”都被跳过了。

　　老柴笑说：我这样会学得比较快一些吧。

　　30岁时有了自己这份儿事业，老柴说她所收获的意外之喜就是创业让自己进入到了一个探索自己和探索世界的快速通道。

　　“我做探路者的市场负责人时，j2直播，就觉得很多项目都比较游刃有余了。然后，到了这种状态其实你会产生惰性，当我一下子被扔到这种永远都有未知的东西在等着的状态里时，自己对自己的感受变得更强烈了。”

　　一个人所知越多，他的圆就越大，圆周所接触到的未知就越多。

　　在野玩儿这个通道里，老柴说不管我们将来会做成怎样，都希望每一个人的圆都在变得更大。

　　碰到更多的未知，才能有更多的已知。

　　知识性感，老柴很酷，那怎么舍得离开呢？

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